جلسه هم اندیشی کارکنان منابع انسانی با مدیر منابع انسانی در مورخ 27/4/1403 در سالن جلسات برگزار گردید مشروح جلسه به شرح ذیل است

در  این جلسه هم اندیشی ابتدا دومین دوره ارائه کتاب خوانی مدیریت اطلاعات توسط یکی از اعضای اداره جبران خدمت آقای مهندس شریفی انجام شد

در مرحله بعد قانون برنامه هفتم ونحوه اجرای ترمین حقوق کارکنان نظام سلامت توسط آقای محلوجی معاون منابع انسانی ارایه گردید .

در ادامه مدیریت منبع انسانی به موارد ذیل الذکر اشاره فرمودند.

 

1.نحوه اجرای حذف پرونده های فیزیکی

2.نحوه اجرای پرونده الکترونیک کارکنان طرحی

3.نحوه ارجاع نامه ها توسط کارشناسان منابع انسانی در مسیر حرکت به سمت دولت الکترونیک

4.نحوه زمانبندی و تعیین زمان مورد انتظار فرآیندها و تعیین واحد مورد نظر به عنوان پایلوت

5 . نحوه ارائه گزارش عملکرد دولت سیزدهم توسط روسای ادارات منابع انسانی

6. اعلام اتمام مهلت ارائه فایل نهایی + برنامه عملیاتی plan B

7. هم افزایی و اشتراک تجارب شیوه های نظرسنجی انجام شده جهت انتخاب کارمند نمونه و احضا نظرات و نقاط قوت قابل بهود توسط همه همکاران و دریافت پیشنهادات در خصوص شاخص های احصا شده و ادامه مسیر

8 . نحوه مدیریت اقدامات مورد نیاز جهت برگزاری آزمون پیمانی کارکنان بهداشتی درمانی

9. نحوه برگزاری آزمون دانشکده اسدآباد

10 . دریافت مجوز جذب نیروی قراردادی 125 پزشکی عمومی و 36 پزشک متخصص و نحوه اجرای آن

11 . اعلام موفقیت در خصوص پذیرفته شدن دانشگاه علوم پزشکی همدان به عنوان پایلوت کشوردر خصوص دریافت شماره مستخدم / شناسه کارکنان

12 . انجام وب سرویس بین سامانه های طبیب و آذرخش در خصوص اعضای هیات علمی

13. در اختتامیه از برگزیدگان تیم های ورزشی دارت – تیراندازی و آمادگی جسمانی تقدیر به عمل آمد .